1月8日下午，学校首次人才工作会议在图书馆一楼报告厅召开。校党委书记孙国权，党委副书记、校长格日乐图，党委副书记胡春梅，副校长贺希格吉雅出席会议，阿拉坦仓副校长主持会议。

会议现场

　　会上，格日乐图校长作了题为《凝心聚力 改革创新 奋力开创人才工作新局面 加快推进学校高质量发展》的人才工作报告，全面总结了我校近年来人才队伍建设取得的成效，分析了我校人才工作面临的形势和存在的问题，围绕学校第二次党代会提出的“人才队伍建设工程”，从全面加强教师队伍建设、统筹推进各类人才队伍建、大力推进人才工作治理体系创新等三个方面，提出了实施“领军人才引培工程”“示范引领工程”“青年教师培养与提升工程”“教师创新创业教育工程”等配套工程建设作为下一阶段学校人才工作的主要举措。

格日乐图校长作报告

　　随后，贺希格吉雅副校长宣读了《关于表彰“杰出人才、优秀博士和人才工作先进集体”的决定》，校领导为获奖代表颁奖。

　　会议期间，先进集体代表蒙古学学院院长王福清，杰出人才代表包赛吉拉夫教授，优秀博士代表青梅老师进行了典型经验交流。人事处王水英处长对人才制度起草进行了说明。

　　孙国权书记发表讲话。孙书记指出，本次大会是在全校上下深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届四中全会和全国、全区教育大会精神，深入推进落实学校第二次党代会确定的目标任务的大背景下召开的一次重要会议，本次会议的召开对于全面加强我校人才工作，推动学校高质量发展具有十分重要的意义。

　　孙书记就做好新时代人才工作强调，一是提高认识，树立正确的人才观。要深刻认识人才工作的重要意义，切实强化人才是第一资源的理念和做好人才工作的意识，树立人人皆可成才、处处皆需英才、时时关心关爱人才的全面人才观。二是正确处理八大关系，全力做好新时代人才工作。要正确认识和把握新时代学校人才工作的规律，处理好德与才、量与质、引与培、硬性与柔性、育才与驭才、全面与重点、一般与特殊、统筹与分责的关系，凝聚全校智慧力量，奋力打造各尽其能、各展其华、各得其所的良好人才生态。三是要加强组织领导，完善机制，强化保障。要坚持党管人才，强化政治引领，健全人才工作制度体系，完善人才工作体制机制，加大投入力度，优化人才环境，打开人才工作的新局面。

孙国权书记讲话

　　阿拉坦仓副校长要求，各单位要认真落实好会议精神，充分认识人才工作的重要性和紧迫性，抓住高层次人才建设这个核心和根本，齐心协力，狠抓落实，完成好人才工作各项目标任务。

　　按照会议安排，8日上午进行了分组讨论。由二级学院、党政部门、教辅单位正科级以上人员组成十五个讨论组，对拟出台的《关于进一步加强人才队伍建设的意见》《青山学者实施办法》等四项人才制度进行了广泛深入的讨论。
　　各部门负责人、二级学院书记、院长，教研室主任，正高职称人员、博士学位教师、受表彰人员，共计170余人参加了会议。