为进一步规范外聘教师管理，提升外聘教师教学能力，提高大学外语课程教学质量，展示外聘教师在教学模式、教学方法与手段改革等方面所取得的成果，外国语学院于5月30日下午历时5个小时在都林楼606教室举办了外国语学院外聘教师教学能力考核大赛。

比赛由教学设计和课堂教学两部分组成。教学设计以2个学时为基本单位，主要包括课程名称、课时数、学情分析、教学目标、教学思想、课程资源、教学内容与过程、教学重点与难点、教学方法与工具、教学评价、预习任务与课后作业等。选手需准备参赛课程2个学时的教学设计方案，评委将对整套教学设计方案进行打分。课堂教学规定时间为15分钟，采取“无生上课”形式。评委主要从教学内容、教学组织、教学语言与教态、教学特色四个方面进行评审。比赛成绩评定采用百分制，教学设计占比为30%，课堂教学占比为70%。

本次比赛共有17名外聘教师参加。他们高度重视、积极备赛，比赛过程中各显其能，各具特色。经过激烈的角逐，在七位评委公平、公正的评判下，闫婷老师荣获一等奖，马秀琳、圆圆两位老师荣获二等奖，包红玉、根小、包艳红等三位老师荣获三等奖。

本次比赛是外国语学院为规范外聘教师管理而采取的一项有效措施。比赛结果将作为下一个学年度外聘教师优先聘用的重要依据。同时比赛成绩将记入外聘教师业务档案，成绩优异者可优先选择课程班、授课时间，可适当增加课程时数等。比赛总分低于60分的教师下一学年度则不予聘用。

比赛现场

评委打分现场

颁奖现场 

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